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OKey-Stiftung

Entdecke unsere aktuellen Stellenangebote und finde heraus, welche Funktion perfekt zu deinen Stärken und Zielen passt. Egal ob du gerade am Anfang deiner Karriere stehst oder nach einer neuen Herausforderung suchst – bei uns hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team etwas zu bewirken.

Du identifizierst Dich mit dem Thema Kinderschutz und möchtest die Mittelbeschaffung einer Non-Profit-Organisation von Grund auf gestalten?
 

Die OKey-Stiftung erbringt im Grossraum Winterthur wichtige Leistungen im Bereich Kinderschutz und Opferhilfe. Sie ermöglicht umfassende Unterstützung für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und ihre Familien in belastenden und traumatisierenden Situationen. Die Stiftung befindet sich in einer Wachstumsphase.

Für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der bestehenden Unterstützungsangebote will OKey die Organisationsstrukturen verstärken.

Wir suchen im Auftrag unserer Mandantin per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine verantwortliche Person für Fundraising und Kommunikation (80%).
 


Deine Aufgaben im Überblick

Fundraising (ca. 50%)

Aufbau eines strukturierten Förderstiftungs-Managements inkl. Datenbank und Prozesse
Systematische Recherche und Qualifizierung relevanter Förderstiftungen (regional und national), sowie Identifikation von Unternehmen aus der Region und Aufbau von Beziehungen für eine Partnerschaft
Erarbeitung und Einreichen von Förderanträgen in Absprache mit Bereichs- und Geschäftsleitung
Pflege bestehender Stiftungsbeziehungen sowie Aufbau eines Donor-Journeys und Sicherstellung von Reporting und Abrechnung

Kommunikation (ca. 30%)

Verantwortung für die externe Kommunikation (Webseite, Social Media, Newsletter)
Entwicklung und Umsetzung einer Kommunikationsstrategie mit klarem Fundraising-Bezug
Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Erarbeitung des Jahresberichtes
 

Das bringst du mit

Wir wünschen uns eine engagierte Persönlichkeit mit Freude am Aufbau von etwas Neuem, fachlicher Kompetenz und hoher Empathie im Umgang mit sensiblen Themen und unterschiedlichen Zielgruppen.


Ausbildung & Erfahrung

  1. Ausbildung im Bereich Marketing/Kommunikation/Betriebswirtschaft, Fachkompetenz im Fundraising (zB ZHAW DAS Fundraising-Management oder vergleichbar)

  2. Mindestens 3–4 Jahre Berufserfahrung im Fundraising, in der Kommunikation oder in einer vergleichbaren Funktion im NPO-Bereich

  3. Nachgewiesene Erfahrung in der Erstellung von Förderanträgen oder Projektberichten

  4. Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office, Erfahrung mit Newsletter-Tools von Vorteil

  5. Stilsichere Deutschkenntnisse (Muttersprache oder C2); Französisch- und Englischkenntnisse von Vorteil (für das Beziehungsmanagement mit internationalen Organisationen/Firmen aus der Region)

  6. Grundkenntnisse in Projektmanagement und Betriebswirtschaft

  7. Erfahrung im Management von Förder- oder Kundenbeziehungen, hohe Auftrittskompetenz

  8. Erfahrung im sozialen Sektor und Verbundenheit mit der Region ist ein deutliches Plus
     

Das erwartet dich bei uns bzw. bieten wir Dir

Diese Stelle ist neu – Du baust sie auf. Das bedeutet: viel Freiraum und viel Eigenverantwortung. Keine fertige Abteilung, die Du übernimmst. Stattdessen ein weisses Blatt, das Du mitgestaltest.
 

  1. Echte Sinnhaftigkeit: Du arbeitest täglich an Themen, die das Leben vulnerabler Menschen positiv verändern – Kinderschutz und Opferhilfe.

  2. Maximale Gestaltungsfreiheit: Diese Stelle ist neu. Du bringst Deine Persönlichkeit, Deine Ideen und Deine Handschrift ein – von Anfang an.

  3. Direkte Wege: Flache Hierarchien, ein kleines, engagiertes Team und direkter Draht zur Geschäftsleitung

  4. Wachstum mit Dir: Die Stelle kann mit der Fundraising-Funktion wachsen – Dein Einsatz und Erfolg formen die Zukunft der Rolle.

  5. Flexibilität: Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten nach Absprache.

  6. Faire Entlöhnung: Marktgerecht, entsprechend Deinen Qualifikationen und Deiner Erfahrung sowie gute Sozialleistungen.


Bist Du das?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende uns Deine Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse) per E-Mail bitte bis 26. Juni 2026 ausschliesslich elektronisch an: hr@stiftung.ch.

Für Fragen steht Dir Nicole Lauener, Team Fundraising-Beratung von stiftung.ch gerne zur Verfügung

(nicole.lauener@stiftung.ch, 044 350 44 33). Wir handeln im Auftrag unserer Mandantin und behandeln alle Bewerbungen streng vertraulich.

Die Fachstelle OKey – Opferberatung und Kinderschutz ist eine kantonal anerkannte Opferberatungsstelle für gewaltbetroffene Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene sowie deren Bezugssysteme. Unser Beratungsangebot ist niederschwellig, wir unterstützen zeitnah und individuell – auch in akuten Krisen. Wir arbeiten traumasensibel und parteilich im Interesse der betroffenen Personen und unterstützen sie dabei, Stabilität zu gewinnen, Orientierung zu finden und neue Perspektiven zu entwickeln.
 

Im Bereich Kinderschutz stehen wir Privat- und Fachpersonen bei der Einschätzung von Kindeswohlgefährdungen zur Seite und beraten zum weiteren Vorgehen. In enger Zusammenarbeit mit medizinischen, sozialen und schulischen Institutionen stellen wir eine ganzheitliche Unterstützung sicher.

Die Fachstelle arbeitet eng mit verschiedenen Institutionen zusammen. Mit dem Departement Kinder- und Jugendmedizin des Kantonsspitals Winterthur, dem kjz Winterthur sowie der Schulsozialarbeit Winterthur pflegen wir eine enge interdisziplinäre und interinstitutionelle Zusammenarbeit.   Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine:n
 

Sozialarbeiter:in 60%


Das sind deine Aufgaben
  1. Psychosoziale und rechtliche Beratung von gewaltbetroffenen Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen sowie Angehörigen und Fachpersonen im Rahmen der gesetzlichen Opferhilfe

  2. Du unterstützt und begleitest Klient:innen bei der Bewältigung akuter Krisen

  3. Vernetzung und Zusammenarbeit mit Behörden und weiteren Fachstellen

  4. Du berätst Klient:innen im ambulanten Setting und arbeitest zudem – in enger Zusammenarbeit mit Medizin und Pflege – im stationären Rahmen der Kinder- und Frauenklinik des Kantonsspitals Winterthur

  5. Du berätst Fachpersonen bei Fragen rund um Kindeswohlgefährdungen und mögliche Handlungsschritte

  6. Im Rahmen der Vernetzung mit anderen Institutionen, beispielsweise Schulen, führst du auch Beratungen ausser Haus durch

  7. Du übernimmst in oft anspruchsvollen und komplexen Situationen das Casemanagement

  8. Du repräsentierst die Fachstelle gegen aussen und beteiligst dich an Gremien und Arbeitsgruppen

  9. Du gestaltest Inputs, Workshops und Fachveranstaltungen mit

Das bringst du mit
  1. Du bist eine fachlich versierte, belastbare und engagierte Persönlichkeit und suchst eine vielseitige Tätigkeit

  2. Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie oder Recht sowie über einige Jahre Erfahrung in der Beratungstätigkeit

  3. Erfahrungen und Weiterbildungen im Bereich Opferhilfe, Kinderschutz, traumasensibler Arbeit sowie Familienarbeit sind erwünscht

  4. Du bringst Freude und idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit

  5. Du bist es gewohnt, selbstständig, strukturiert und effizient zu arbeiten, schätzt aber auch die Zusammenarbeit und den fachlichen Austausch im Team

  6. Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

Das erwartet dich bei uns
  1. Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem abwechslungsreichen und interdisziplinären Arbeitsumfeld

  2. Ein qualifiziertes, fachkompetentes und humorvolles Team mit offener Kommunikation auf Augenhöhe

  3. Regelmässige Team- und Fachsupervisionen

  4. Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Angebote mitzuwirken

  5. Eine sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Bezug zur Lebenswelt von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen

  6. Eingebettet in eine Stiftung mit attraktiven Arbeitsbedingungen erwartet dich ein zentral gelegener Arbeitsort in Winterthur

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Motivationsschreiben an folgende E-Mail-Adresse: bewerbung@okeywinterthur.ch

Bei Fragen zur Stellenausschreibung kannst du dich per Mail an milena.brueni@okeywinterthur.ch oder telefonisch unter 052 245 04 02 an Milena Brüni wenden.

 
 

Die OKey-Stiftung erbringt wichtige Dienstleistungen im Bereich Opferhilfe und Kinderschutz. Wir ermöglichen umfassende Unterstützung für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und ihre Familien in belastenden und traumatisierenden Situationen. Sowohl in der ambulanten und vertraulichen Beratung als auch in den stationären Wohnangeboten bieten wir den Betroffenen in unmittelbarer Not oder schwierigen Lebenssituationen fachkompetente Hilfe, klärende Gespräche sowie einen sicheren Ort.
 

Wir möchten dich gewinnen für die Stelle
 

Sachbearbeiter:in Buchhaltung - Pensum ca. 20% (Home-Office möglich)


Das sind deine Aufgaben
  1. Buchen und Abstimmen von Liquiditätskonten (Bank / Kasse)

  2. Diverse Buchhaltungsaufgaben (v.a. Kreditoren-Bewirtschaftung)

  3. Spenden- / Einnahmenabgleich

  4. Mithilfe bei Abschlüssen

Das bringst du mit
  1. Ausbildung im Bereich Sachbearbeitung Rechnungswesen oder kaufmännische Grundausbildung mit gleichwertiger Erfahrung

  2. Erfahrung in der Buchhaltung

  3. Abacus Kenntnisse von Vorteil

  4. Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, Word und Teams)

  5. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  6. Exakte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise

  7. Hohe Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion

Das erwartet dich bei uns
  1. Dich erwartet ein qualifiziertes und fachkompetentes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation auf Augenhöhe, wo dein Beitrag zählt und geschätzt wird

  2. Attraktiver Arbeitsplatz am Rand der Altstadt von Winterthur mit perfekten öV-Anbindungen

  3. Arbeitszeiten: flexibel

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Motivationsschreiben an folgende E-Mail-Adresse: bewerbung@okeywinterthur.ch

 
 

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams innerhalb unserer Krisenintervention suchen wir fortlaufend und nach Vereinbarung flexible, humorvolle und belastbare Persönlichkeiten als Springer:in ca. 1-3 Einsätze pro Monat.

Die Springereinsätze eignen sich gut als Ergänzung zu einem weiterführenden Studium, zur Erweiterung des vorhandenen fachlichen Know-Hows oder um nebenberuflich weiterhin im stationären Bereich tätig sein zu können.

Das sind deine Aufgaben
  1. Begleitung und Betreuung im stationären Gruppenalltag von Kindern und Jugendlichen, die in ihrer Familie oder in ihrem Umfeld körperliche, psychische und/oder sexuelle Gewalt erlebt haben

  2. Übernahme von Nacht- und auch Wochenenddiensten

Das bringst du mit
  1. Abgeschlossene oder fortgeschrittene Ausbildung in Sozialpädagogik/Sozialarbeit/Psychologie (HF/FH/Uni)

  2. Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, vorzugsweise im stationären Bereich

  3. Fachliches Verständnis für die Verhaltensweisen der Kinder und der Bezugssysteme

  4. Agiler und konstruktiver Umgang mit anspruchsvollen Situationen, sowie wertschätzender und respektvoller Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit ihren kritischen Lebensentwürfen

  5. Bereitschaft und Kapazität auch kurzfristig Einsätze zu übernehmen

Das erwartet dich bei uns
  1. Ein motiviertes und professionelles Team, das dich unterstützt und in das du dich aktiv einbringen kannst

  2. Ein komplexes und vielfältiges Arbeitsumfeld

  3. Lohn nach kantonalen Richtlinien

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Motivationsschreiben an folgende E-Mail-Adresse: bewerbung@okeywinterthur.ch

 
 

Nichts Passendes dabei?

Vielleicht passt dein Profil zu unseren Aufgabenbereichen, auch wenn gerade keine geeignete Stelle ausgeschrieben ist. Schau dir an, was wir tun und überlege, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen unser Team bereichern könnten. Wir freuen uns auch über passende Initiativbewerbungen.

Unser Bewerbungsprozess kurz erklärt

1. Bewerbung einreichen

Sende uns deine vollständigen Bewerbungs-unterlagen unkompliziert über die angegebenen Kanäle.

2. Vorauswahl

Unser HR-Team prüft deine Bewerbung sorgfältig und trifft anhand der Stellenanforderungen eine erste Auswahl.

3. Erstgespräch

Wenn du in die engere Auswahl kommst, laden wir dich zu einem kurzen Telefon- oder Videogespräch mit unserem HR ein. Dabei klären wir erste offene Fragen und lernen dich besser kennen.

4. Persönliches Kennenlernen

Wenn der erste Eindruck gegenseitig stimmig ist, laden wir dich zu einem oder zwei persönlichen Gesprächen mit den zuständigen Vorgesetzten ein. Je nach Position hast du ausserdem die Möglichkeit, während eines Probetags oder eines kurzen Einblicks den Arbeitsalltag kennenzulernen.

5. Feedback und Angebot

Nach den Gesprächen erhältst du zeitnah eine Rückmeldung. Bei einer positiven Entscheidung folgt ein Vertragsangebot – und du kannst schon bald Teil unseres Teams werden!

Bewerbe dich erfolgreich

Deine Bewerbung ist der erste Eindruck, den wir von dir gewinnen – und dieser sollte überzeugen! Damit du dich bestmöglich präsentieren kannst, haben wir drei essenzielle Tipps für dich zusammengestellt. Sie helfen dir, deine Stärken und Qualifikationen klar hervorzuheben, deine Motivation authentisch darzustellen und dich optimal auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

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Stelle
analysieren

Setze dich intensiv mit den Anforderungen auseinander und prüfe, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen dazu passen.

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Motivationsschreiben anpassen

Formuliere klar, warum du eine gute Wahl für die Position bist und wie du das Team mit deinen Fähigkeiten ergänzen wirst.

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Gespräch vorbereiten

Informiere dich gründlich über die Stiftung und die Stelle. Zeige im Gespräch, dass du sowohl fachlich als auch menschlich ins Team passt.

Unser Arbeitsumfeld

Unentschlossen? Dann lass dich von unserem einzigartigen Arbeitsalltag inspirieren und entdecke, was uns besonders macht.

Unsere Stiftung

Noch neugierig? Unsere Stiftung hat viel Spannendes zu bieten – entdecke jetzt, was uns ausmacht und wofür wir stehen.

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Hast du Fragen?

Unser HR-Team ist für dich da und hilft dir gerne bei allen Anliegen rund um unsere Stellenangebote. Zögere nicht – wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!